Le Télétravail vient chambouler notre rapport public/privé
Télétravail : La disruption de salon Disruption par ci, disruption par là, on en parle, on la voit, et pourtant elle nous échappe. C’est pourtant simple : La disruption c’est quand nos pratiques sont bouleversées par une innovation tellement rapide…
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D’où vient cette expression : les Managers de l’angoisse ? Dans les années 90, sur M6, on avait les « jeudis de l’angoisse ». Une soirée dédiée entièrement à l’épouvante et au mystérieux. Ça nous amusait tellement entre ados, que…
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Les légendes qui hantent le champ de l’économie sont nombreuses L’économie a ses mots, ses définitions et son paradigme. Dans ce champ des sciences sociales, nous partageons le vocabulaire avec les spécialistes, les experts, et aussi bien sûr avec les…
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Uber : Un modèle révolutionnaire ou l’intermittence des services ? Le modèle économique d’Uber est transposable sur tout type d’activité où il s’agit de centraliser les demandes et les offres pour des clients et des prestataires de services.Cette solution fleurit…
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Les managers sont responsables. Toujours ? Vraiment ? Il semble que pour un certain nombre de chercheurs en sciences de gestion, en psychologie du travail, en économie et même parfois en ergonomie, les responsables de la souffrance au travail sont…
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L’innovation est-elle LA solution à tous nos maux ? C’est ce qu’on aimerait nous faire croire Ce qu’il était commun d’appeler il y a deux cents ans le progrès, se nomme désormais « innovation », « startup », « réseaux sociaux »,…
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Entre la consultation santé et les proches, il n’y a pas vraiment d’alternative pour exprimer le malaise au travail. Les consultations de santé au travail dédiées à la consultation traitent des pathologies liées aux systèmes de gestion nocifs et à…
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Informatique et RSE : La Responsabilité Sociale de l’Entreprise J’ai décidé de publier ce témoignage parce que dans mon métier, l’informatique, nous avons subi des bouleversements importants ces dernières décennies. Ces bouleversements nous empêchent de travailler correctement et nous limitent…
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Standardisation des activités professionnelles : Les effets sur le client, le patient, ou l’usager des services publics Ça vous arrive d’avoir un problème à régler, d’être face à un collègue, un chef, un client ? Un employé à un guichet…
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La disparition du travail : 1ère partie, le mythe de la désindustrialisation.
La « désindustrialisation » n’existe pas. Si la disparition des puits de mines entre Douai et Béthune, peut être qualifiée de désindustrialisation, il n’en est pas moins vrai que nous avons assisté dans le même temps à l’industrialisation de la production intellectuelle….
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La disparition du travail : 2ème partie, l’industrialisation des activités
Industrialisation des activités, meilleures pratiques ? Pas tant que ça ! Dans les services, puis dans l’industrie, de grands cabinets de conseil internationaux ont semé les graines de la discorde il y a maintenant une quinzaine d’années. En effet, ces…
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La disparition du travail : 3ème partie, Informatique, le grand massacre.
Les métiers de l’informatique sont des métiers magiques, pour lesquels on ne sait pas trop ce qui s’y passe, mais grâce auxquels nous accomplissons nos rêves. Pas seulement, bien sûr, car l’informatique n’est qu’un outil à la main de l’être…
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Comment réagir quand le télétravail devient maltraitant ? Après deux mois en télétravail, le retour au bureau peut poser problème ou au contraire être vécu comme une délivrance. Dans tous les cas, la reprise n’est pas anodine et les sentiments…
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Penser travail et chaleur humaine ça peut être surprenant par les temps qui courent. Mais pas tant que ça, parce que ce qui se passe au travail a des répercussions dans le domaine de l’intime, de la chaleur humaine et…
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